一、公司简介

新华人寿保险股份有限公司（以下简称“新华保险”）成立于1996年9月，总部位于北京市，是一家全国性专业化大型寿险企业，世界500强企业，分别在香港联合交易所和上海证券交易所上市。

新华保险以全方位寿险为核心，拥有资产管理、养老保险、健康管理、电子商务、养老服务等子公司。新华保险已建立覆盖全国的销售网络，共设立超过1700家分支机构，为2966.4万名个人寿险客户及4.3万名机构客户提供产品和服务。2017年，公司实现原保险保费收入约人民币1093亿元，总资产规模超过7000亿元。

新华人寿保险股份有限公司嘉兴中心支公司隶属新华保险浙江分公司，成立于2002年4月29日。新华保险嘉兴中支在用人上，秉承“一切以结果为导向，能者上，弱者下！公开、公平、公正、简单”的原则，是志存高远、渴望发展的高校毕业生理想的就业选择。

二、招聘岗位

【储备干部（国有正式编制，年薪10-15万）】

工资待遇：6000-8000

职位描述：

1、负责下辖机构业务目标达成的追踪与管理；

2、负责相关营销政策、方案的落实，以及执行情况的报告；

3、负责对营销关键业务指标的分析，并提出改良的指导意见；

4、负责各项业务竞赛方案及产品的宣导与推动；

5、负责对公司荣誉体系、业务活动、客户活动的策划与推动；

职位要求：

1、全日制大学本科及以上学历，专业不限，金融类专业优先；

2、具备良好的语言表达能力、组织沟通能力、活动策划能力和协调能力，有强

烈的责任心及良好的职业操守；

3、党员、学生干部、社团负责人优先，具有大型企业实习、工作经验者优先。

福利待遇：

1、法定的社会保障——五险一金；

2、员工综合保障计划——高额的意外、医疗、重大疾病等综合商业保险；

3、企业年金——即“补充养老计划”；

4、各项福利——年度体检、公司司服、高温费、节假日福利等；

5、教育培训——表现优异的员工将有机会参加由公司出资的继续教育；

6、各类休假——各种人性化假期；

7、丰富多彩的工会活动——如工会旅游，体育文娱活动等。

【营销企划岗（国有正式编制）】

工资待遇：6000-8000

职位描述：

1、负责营销各类推动方案、活动方案的策划、组织、实施、评估；

2、策划、组织实施各类业务会议及活动；

3、信息数据处理、经营分析及各类报告的撰写；

4、完成领导交办的其他事项。

职位要求：

1、全日制大学本科及以上学历，专业不限；

2、具备良好的沟通、组织和协调能力，有强烈的责任心及良好的职业操守；

3、有一定的PS、视频制作基础及能力，有一定的创新意识；

4、党员、学生干部、社团负责人优先，具有大型企业实习、工作经验者优先。

福利待遇：

1、法定的社会保障——五险一金；

2、员工综合保障计划——高额的意外、医疗、重大疾病等综合商业保险；

3、企业年金——即“补充养老计划”；

4、各项福利——年度体检、公司司服、高温费、节假日福利等；

5、教育培训——表现优异的员工将有机会参加由公司出资的继续教育；

6、各类休假——各种人性化假期；

7、丰富多彩的工会活动——如工会旅游，体育文娱活动等。

【培训讲师岗（国有正式编制）】

工资待遇：6000-8000

职位描述：

1、负责营销员的培训规划和计划，参与拟定培训的具体规划、实施计划和实施方案；

2、协助进行营销员培训课程管理，确保培训计划符合培训需求，完善并建立公司培训体系；

3、负责培训课程的开发、完善、推广、督导、执行，并追踪指导机构培训的执行情况；

4、组织营销人员进行日常和特定培训，讲授相关的专业技能课程，并反馈、评估培训效果。

职位要求：

1、全日制大学本科及以上学历，专业不限，师范、金融类专业优先；

2、具备良好的语言表达能力、组织沟通和协调能力，有强烈的责任心以及较强的现场驾驭能力，有一定的亲和力；

3、党员、学生干部、社团负责人优先，具有大型企业实习、工作经验者优先。

福利待遇：

1、法定的社会保障——五险一金；

2、员工综合保障计划——高额的意外、医疗、重大疾病等综合商业保险；

3、企业年金——即“补充养老计划”；

4、各项福利——年度体检、公司司服、高温费、节假日福利等；

5、教育培训——表现优异的员工将有机会参加由公司出资的继续教育；

6、各类休假——各种人性化假期；

7、丰富多彩的工会活动——如工会旅游，体育文娱活动等。

【品牌宣传/行政岗（国有正式编制）】

工资待遇：5000-6000

职位描述：

1、负责公司品牌、形象策划及宣传工作，做好外部新闻媒体的维护，完成公司内外公告、新闻宣传稿件的撰写、编审与发布；

2、向内外部报送各类宣传稿件，通过宣传的方式提升公司企业形象；

3、对接监管部门，完成监管部门下达的工作及报告；

4、做好各类会议的会议记录并及时形成会议纪要；

5、策划组织开展各类公益活动。

职位要求：

1、全日制大学本科及以上学历，专业不限，新闻学、广告学、汉语言文学类专业优先；

2、具备一定的活动策划能力、文案设计能力，熟悉新媒体运营，思维活跃，善于捕捉社会热点，有较强较好的文字功底和语言表达能力；

3、党员、学生干部、社团负责人优先，具有大型企业实习、工作经验者优先。

福利待遇：

1、法定的社会保障——五险一金；

2、员工综合保障计划——高额的意外、医疗、重大疾病等综合商业保险；

3、企业年金——即“补充养老计划”；

4、各项福利——年度体检、公司司服、高温费、节假日福利等；

5、教育培训——表现优异的员工将有机会参加由公司出资的继续教育；

6、各类休假——各种人性化假期；

7、丰富多彩的工会活动——如工会旅游，体育文娱活动等。

【风险合规管理岗（国有正式编制）】

工资待遇：5000-6000

职位描述：

1、负责风险管理、内部控制、关键岗位检查、反洗钱管理、内部审计等相关工作；

2、制定并完善公司内部的内控制度和流程，并协调落实；

3、根据法律法规、监管规定及公司相关制度要求，对公司规章制度、操作流程进行合规性审阅，确保其合规性；

4、开展机构合规宣导和培训；

5、定期组织开展公司的合规风险评估等相关工作。

职位要求：

1、全日制大学本科及以上学历，审计、风险管理、保险、法学、财务管理等相关专业；

2、具备良好的组织沟通、协调和表达能力，有强烈的责任心及良好的职业操守；

3、具有耐心细致的工作态度和一定的承压能力；

4、党员、学生干部、社团负责人优先，具有大型企业实习、工作经验者优先。

福利待遇：

1、法定的社会保障——五险一金；

2、员工综合保障计划——高额的意外、医疗、重大疾病等综合商业保险；

3、企业年金——即“补充养老计划”；

4、各项福利——年度体检、公司司服、高温费、节假日福利等；

5、教育培训——表现优异的员工将有机会参加由公司出资的继续教育；

6、各类休假——各种人性化假期；

7、丰富多彩的工会活动——如工会旅游，体育文娱活动等。

【数据分析岗（国有正式编制）】

工资待遇：6000-8000

职位描述：

1、负责公司经营数据管理，统计分支机构的业务数据，并制作相关分析报表；

2、业务数据的统计与管理工作，营销方案数据追踪、统计、核对及兑现；

3、进行业务数据统计分析，定期编制各类业务报表；

4、完成营销业务各项数据的分类处理与汇总、业务进展和计划指标执行情况的

分析。

职位要求：

1、全日制本科及以上学历，专业不限，数理统计类专业优先；

2、熟练使用excel、ppt等办公软件；

3、具备较强的组织协调、沟通表达、逻辑分析能力，具有数字敏感度，严谨细致；

4、党员、学生干部、社团负责人优先，具有大型企业实习、工作经验者优先。

福利待遇：

1、法定的社会保障——五险一金；

2、员工综合保障计划——高额的意外、医疗、重大疾病等综合商业保险；

3、企业年金——即“补充养老计划”；

4、各项福利——年度体检、公司司服、高温费、节假日福利等；

5、教育培训——表现优异的员工将有机会参加由公司出资的继续教育；

6、各类休假——各种人性化假期；

7、丰富多彩的工会活动——如工会旅游，体育文娱活动等。

【管理培训生（在校大学生均可）】

工资待遇：1500-2000

职位描述：

1、岗位均为国有控股正式编制岗位实习生，非销售类岗位，按照公司2021年战略人才储备计划培养方式培养；

2、实习期间，通过公司专业培训和人才发展计划，成长为公司的储备管理人才；

3、为管理培训生提供各类形式的培训课程，涵盖个人发展、项目管理、综合管理等方面，全面提高员工能力；

4、同时为管培生制定轮岗计划，轮岗中包括行业基础知识学习、专业技能培训、一线实战锻炼、参与各相关部门工作等内容；

5、对于表现优秀者，公司将在其本科毕业时（需拿到学历学位证）择优录取。

职位要求：

1、全日制大学本科及以上学历，专业不限；

2、具有较强的沟通和表达能力、学习能力、团队意识和组织能力，抗压能力强，有灵活的商业头脑和创新能力，具有挑战精神；

3、党员、学生干部、社团负责人优先，具有大型企业实习经验者优先。若表现优秀，可在毕业后获得正式编制岗位机会，享受公司六险二金、节假日福利、年终奖、工会福利、定制司服等待遇。

【业务管理岗（国有正式编制）】

工资待遇：6000-8000

职位描述：

1、协助公司做好营销队伍日常的基础管理及辅导支持；

2、协助开展业务督导工作，参与营销活动的策划与管理；

3、负责相关营销政策、制度的落实以及执行情况的报告；

4、完成各类报表的更新、方案的兑现；

5、完成领导交办的其他事务。

职位要求：

1、全日制大学本科及以上学历，专业不限；

2、具备良好的语言表达能力、组织沟通和协调能力，有强烈的责任心及良好的职业操守；

3、党员、学生干部、社团负责人优先，具有大型企业实习、工作经验者优先。

福利待遇：

1、法定的社会保障——五险一金；

2、员工综合保障计划——高额的意外、医疗、重大疾病等综合商业保险；

3、企业年金——即“补充养老计划”；

4、各项福利——年度体检、公司司服、高温费、节假日福利等；

5、教育培训——表现优异的员工将有机会参加由公司出资的继续教育；

6、各类休假——各种人性化假期；

7、丰富多彩的工会活动——如工会旅游，体育文娱活动等。

【人员管理岗（国有正式编制）】

工资待遇：6000-8000

职位描述：

1、负责业务员入离职、考勤管理、薪资发放、档案管理等工作；

2、负责各层级业务员职级考核预警提示，负责薪资核算、考核兑现，完善并落实渠道薪资管理制度；

3、负责队伍考核管理，维护销售人员信息数据，制作考核追踪表及时追踪外勤人员业务达成情况；

4、完成领导交办的其他事项。

职位要求：

1、全日制大学本科及以上学历，专业不限；

2、具备良好的数据处理能力、excel操作能力、沟通表达能力，有强烈的责任心及良好的职业操守；

3、党员、学生干部、社团负责人优先，具有大型企业实习、工作经验者优先。

福利待遇：

1、法定的社会保障——五险一金；

2、员工综合保障计划——高额的意外、医疗、重大疾病等综合商业保险；

3、企业年金——即“补充养老计划”；

4、各项福利——年度体检、公司司服、高温费、节假日福利等；

5、教育培训——表现优异的员工将有机会参加由公司出资的继续教育；

6、各类休假——各种人性化假期；

7、丰富多彩的工会活动——如工会旅游，体育文娱活动等。

【党群工作岗（国有正式编制）】

工资待遇：5000-6000

职位描述：

1、负责组织开展中心支公司党务活动；

2、负责配合总公司及分公司完成主题党日活动；

3、负责整理管理党支部各项资料；

4、负责党支部党员管理、党费收缴、资料整理等日常工作；

5、负责整理支部书记讲话稿等。

职位要求：

1、全日制大学本科及以上学历，专业不限；

2、具备良好的沟通表达能力、组织协调能力，有较好的文字功底，有强烈的责任心及良好的职业操守；

3、政治面貌必须为党员，有相关党务工作经验优先。

福利待遇：

1、法定的社会保障——五险一金；

2、员工综合保障计划——高额的意外、医疗、重大疾病等综合商业保险；

3、企业年金——即“补充养老计划”；

4、各项福利——年度体检、公司司服、高温费、节假日福利等；

5、教育培训——表现优异的员工将有机会参加由公司出资的继续教育；

6、各类休假——各种人性化假期；

7、丰富多彩的工会活动——如工会旅游，体育文娱活动等。

三、福利待遇

1、法定的社会保障——五险一金；

2、员工综合保障计划——高额的意外、医疗、重大疾病等综合商业保险；

3、企业年金——即“补充养老计划”；

4、各项福利——年度体检、公司司服、高温费、节假日福利等；

5、教育培训——表现优异的员工将有机会参加由公司出资的继续教育；

6、各类休假——各种人性化假期；

7、丰富多彩的工会活动——如工会旅游，体育文娱活动等。

四、应聘须知

1、应聘方式：将简历投至wangxy22@newchinalife.com

2、投递格式：岗位+姓名（如教育训练岗＋艾新华）

3、咨询电话：0573-82081137

4、公司地址：浙江省嘉兴市洪波路1200号万豪广场10楼新华保险人力资源部